1月22日，县委常委、县纪委书记明道煜带领县委第五考核组，对县人社局党风廉政建设责任制执行情况进行专项考核。
考核组一行现场查阅了党风廉政建设和反腐败工作档案资料，对班子集体和班子成员进行了民主测评，并对主要负责同志开展了访廉走访。党组书记、局长吴汉军同志代表人社局班子做了年度党风廉政建设责任制执行情况的专题汇报和个人述责述廉报告。人社局机关全体干部职工、局属事业单位负责人，部分“两代一委”和服务对象参加了会议。
明书记就人社局班子2017年度党风廉政建设目标责任制执行情况做出了点评，认为执行情况良好，并从五个方面给予了充分肯定。一是主体责任落得实，在专职专责方面很不错。二是坚持用制度管人。三是做到了依法行政。四是强化监督，防控措施到位。五是行风建设工作突出。
明书记指出，人社局班子在执行党风廉政建设目标责任制过程中也还存在两方面的问题。一是“两个责任”认识还不够明确、落实还不够彻底。二是执行制度规定和落实监督制约还有差距。
明书记要求，人社局班子要以中纪委党的十九届二次全会和省纪委十三届二次全会精神为指导，从“八个着力”着手（把党的政治建设摆在首位；全面推进监察体制改革；巩固拓展落实中央八项规定精神成果；让巡视利剑作用更加彰显；全面加强党的纪律建设；巩固发展反腐败斗争压倒性态势；坚决整治群众身边腐败问题；推动全面从严治党主体责任落到实处），紧密结合人社工作，忠于职守、砥砺奋进，不断取得全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争新成效，确保2018年党风廉政建设工作再上新台阶。
